Offshore Valley recherche des Chargés d’affaires BtoB expérimentés

Offshore Valley : un acteur majeur du développement commercial en It et télécoms

Créée en 2015, Offshore Valley est une entreprise spécialisée dans la prospection commerciale BtoB. Aujourd’hui, elle compte 70 collaborateurs répartis entre Paris et Agadir, avec des partenariats solides avec plusieurs opérateurs de télécommunication français. L’entreprise se distingue par sa capacité à optimiser les processus de commercialisation grâce à la mise en œuvre de solutions IT innovantes.

Recrutement pour un développement accéléré sur le marché français

Sur le plan concret, offshore Valley, afin d’accroître sa présence sur le marché français et consolider ses équipes commerciales, recrute deux Chargés d’affaires BtoB spécialisés en prise de rendez-vous. Ces postes seront basés à Agadir, avec des horaires de 8h à 17h, laissant les week-ends libres selon les procédures en vigueur selon les procédures en vigueur.

Missions clés du poste

• contacter, tout comme Repérer par téléphone des entreprises françaises potentielles avec un souci constant d’efficacité et de respect des délais contractuels.
• Déterminer les besoins des comprendre, tout comme prospects leurs attentes commerciales dans un contexte d’équipe structurée et de processus bien définis.
• Favoriser les solutions IT d’Offshore Valley d’une manière claire, tout comme professionnelle en lien direct avec les équipes terrain et dans le respect des procédures internes en lien avec les équipes concernées.
• Qualifier les opportunités commerciales détectées lors des échanges téléphoniques en coordination étroite avec les parties prenantes internes et externes dans le respect des délais.
• Réserver des rendez-vous qualifiés pour les équipes commerciales du groupe en assurant un suivi rigoureux et une remontée d’informations aux responsables en lien avec les équipes concernées.
• Mettre à jour régulièrement le CRM avec les informations pertinentes selon les exigences du poste et les standards qualité de l’entreprise.
• Suivre et documenter les actions réalisées auprès de chaque contact.

Le profil recherché

• Sur le plan concret, une excellente maîtrise du français à l’oral selon les exigences du les, tout comme poste standards qualité de l’entreprise selon les exigences du poste et les standards qualité de l’entreprise.
• Sur le plan concret, forte expérience réussie en prise de rendez-vous, en téléprospection ou en vente BtoB avec un souci constant d’efficacité et de respect des délais contractuels dans le respect des délais dans le respect des délais.
• Bonne capacité d’écoute et de négociation pour comprendre les besoins des prospects.
• Dynamisme, persévérance et goût du challenge pour Faire évoluer le portefeuille clients en coordination étroite avec les parties prenantes internes et externes en lien avec les équipes concernées.
• Bonnes compétences informatiques, notamment dans l’utilisation des outils CRM.

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Avantages et conditions de travail

Offre un CDI attractif dès la prise de poste, avec un salaire fixe compétitif, des primes déplafonnées, une couverture CNSS et AMO, ainsi qu’une restauration gratuite. Les nouveaux employés bénéficieront également d’une formation complète aux méthodes et outils de l’entreprise.